10月16日，2026 ALB天达共和十五佳总法律顾问圆桌会议在北京璞瑄酒店圆满举办，十五佳上榜总法及获奖代表与天达共和律师事务所监评委主任邢冬梅律师，管理合伙人、北京办管委会主任李铮律师，管理合伙人张璇、周巍与管友伟律师，北京办合伙人胡晓华、张嵩、何维、时晓骞、刘德旺律师出席了此次盛会。

当晚《亚洲法律杂志》（ALB）现场公布了2026 ALB China十五佳总法律顾问榜单，这是ALB连续第十二次观察和调研中国法律市场上优秀的总法律顾问，经过广泛而深入地调研，15位来自中国不同行业的顶尖总法律顾问凭借自身高超的法律技能、对商业战略的深刻理解以及前瞻性的思维，跻身榜单。（以下获奖名单按获奖者姓氏字母排序。）

本次盛会的开场阶段由天达共和北京办合伙人何维律师担纲主持。

天达共和合伙人何维律师

汤森路透法律传媒集团高级总监谢京庭女士透过视频向嘉宾致辞，天达共和监评委主任邢冬梅律师则于现场致辞。她们共同祝贺十五佳总法律顾问获奖，并欢迎各位嘉宾的出席。

谢京庭女士在致辞中说道，过去一年，国际与国内市场变化剧烈，人工智能带来的技术变革正以前所未有的速度重塑着商业格局，总法律顾问的角色也在持续转变，逐渐从风险守门人升级为战略和决策的制定者。在这样的时代背景下，总法律顾问正承担着更为关键的使命，他们既要精准把控各类风险，又要敏锐洞察机遇，帮助企业在变革浪潮中快速跟上时代步伐，实现稳健发展。

汤森路透法律传媒集团，高级总监谢京庭女士

邢律师在致辞中，首先感谢各位总法律顾问的出席，并向榜上有名的总法律顾问及其背后卓越的法务团队表示热烈祝贺。她表示，作为过去十年的见证者，她深切感受到总法律顾问角色的重要性日益显现。她指出，无论是日常的合规风控，还是企业重大经营决策与业务发展中的法律把关，都需要具备专业背景的团队来支撑，企业也愈发需要一支专业的队伍，为业务的发展保驾护航。过去十年间，总法律顾问们带领团队不断取得更大成就，也赢得了市场的广泛认可。邢律师最后指出，十年来有许多变化，但法律人对法律事业的热爱与忠诚始终未变。在这个充满挑战与不确定性的世界里，法律人将为其增添一抹亮色和一份赤诚之心，继续以专业智慧为企业保驾护航，共同促进美好未来。

天达共和监评委主任 邢冬梅律师

随后，活动进入小组讨论环节。现场的5桌嘉宾组成5个小组，就“不止于法律：复杂商业环境下的法律人”这一话题展开了热烈分享。

讨论过后，每个小组推举出一位总法代表，上台与天达共和的合伙人共同展开对话。

对话环节由天达共和品牌运营总监刘思强主持，同时邀请到天达共和管理合伙人、上海办管委会主任张璇律师；管理合伙人、成都办管委会主任管友伟律师参与。

天达共和品牌运营总监 刘思强

分享嘉宾为海尔集团韩通平先生、东久新宜集团刘一女士、南京钢铁股份有限公司孙飞先生、徐工集团工程机械股份有限公司徐昌荣先生、中车国际有限公司张岩峰女士、赛力斯汽车有限公司刘兴嵛女士。

从左至右，从上至下：张璇律师、刘一女士、张岩峰女士、韩通平先生、孙飞先生、徐昌荣先生、刘兴嵛女士、管友伟律师

刘思强总监指出，法律人面对商业问题，常常需要回答"能不能做、怎样做、如何在不确定中作出选择"三个问题。高质量的回答不仅依赖扎实的法律专业能力，也取决于对企业业务、决策背景及各方核心诉求的理解。她以"不止于法律"为圆桌讨论的出发点，希望嘉宾从真实经历出发，呈现问题产生、判断形成和解决落地的全过程。在她看来，企业发展既要走得稳，也要走得坚定，更要走得长远。

韩通平先生表示，脱离业务的法务难以真正创造价值，法务价值最终应体现在为业务带来多少实际贡献。海尔通过"小集团、大领域"的组织思路，在集团层面保持精干管控，同时强化业务一线法务力量，使法务能够嵌入业务团队、及时响应需求。他以企业通过自媒体等渠道收集用户反馈为例说明，用户提出的问题可迅速被转化为专项改进任务，推动研发、生产、销售等全链条优化。谈及AI，他认为未来3年，AI能够替代法律人基础工作，但难以替代法律人在商业判断、策略制定和责任担当方面的作用；现阶段法律人应积极探索如何将AI能力嵌入业务流程。

刘一女士认为，企业不同的发展阶段，围绕企业战略和经营目标，法务的功能和角色应有变化。特别是在公司业务高速发展时期，企业法务应当成为"半个业务"，以实操性和结果导向回应业务需求，在守住合规红线的同时帮助业务解决问题。她指出，业务人员并不只关注合同条款是否完美，更在意交易能否完成、商业诉求能否实现、在风险可控下追求利益最大化。因此，法务应当"说人话"“换位思考”，用商业语言和逻辑向决策者说明方案能够带来多少收益、避免多少损失，以及风险可能造成何种影响。她建议法务走出后台、参与谈判，在一线识别真正关键的条款与商业关切。面对AI带来的效率压力，她强调，专业判断、共情能力、项目参与度及拍板能力，仍是企业法律人不可替代的核心价值。

孙飞先生结合自身从投资并购岗位回归法务管理的经历表示，法务要在管理层面前获得话语权，根本在于创造价值，而前提是能够识别真正的风险。他以海外投资项目为例指出，面对复杂审批与合规程序，法务不能仅罗列风险、阻碍业务推进，而应抓住关键问题、堵住核心风险，并帮助企业在商业窗口期内实现价值。他还谈到，在处理涉及专业业务知识的案件时，法务必须理解业务特性，甚至可通过邀请法官走进企业、了解行业运行逻辑，帮助裁判者形成更贴近实际的判断。南钢正推动法务人员深入生产线、营销和国际贸易一线轮岗，以换位思考提升"法商人"能力。

张璇律师表示，外部律师提供法律服务时，首先应当明确自身是为了交付一份法律意见，还是为了帮助企业解决问题。不同的出发点，将决定意见的深度与可执行性。她认为，律师理解业务需从交易目的、行业惯例、企业发展阶段及客户立场等多维度切入，在提示风险的同时提出可落地的解决路径。针对企业对法律意见"结论先行、表达简明"的需求，她提出，律师应将复杂分析提炼为便于法务汇报、管理层决策的核心结论。在AI应用上，她介绍，天达共和已积极布局，同时坚持脱敏、可还原等数据安全底线，并认为未来法律行业可能出现新的分化：善用AI、逻辑能力强且学习能力突出的年轻律师，有望实现更快成长。

徐昌荣先生分享了从执业律师转向企业法务的感受。他表示，工程机械行业既面临高度激烈的国内外竞争，也面对贸易管制、反倾销反补贴、出口合规等多重风险。面对有限的内部资源，徐工一方面借助国内外律所力量，另一方面积极运用AI、全球贸易合规系统等工具提升筛查和管理效率。他强调，"业法融合"是企业法务的重要方向：先把规则弄清楚，再与业务共同寻找可行路径，而不是简单地说不。

张岩峰女士介绍，中车国际有限公司作为服务集团产业走出去的平台型企业，承担国际贸易及海外大型PPP、EPC项目等业务。对于周期长、规模大、资源调动复杂的海外项目，法律团队需要从项目筛选和投标阶段即介入，从多个维度协助项目团队作出判断。在项目执行阶段，则需要通过境内外法律资源，为争议处置、危机应对和日常运营提供全生命周期支持。她表示，合规是企业的核心竞争力，更是一项"一把手工程"。只有管理层高度重视，法律合规团队才能与业务团队协同发力，支撑企业在国际市场中实现高质量发展。

管友伟律师认为，处理复杂法律事务时，首先要统一问题意识，明确最终目标和需要解决的核心问题，再围绕事实、地域差异和法律关联性形成可执行方案。尤其在跨境项目中，法律意见不能停留在原则层面，而应尽可能细化为具体行动步骤和时间节点，以提升项目推进的可控性。他还提出，对海外合作律所而言，企业更期待其具备三种能力：愿意投入时间了解企业所在行业及经营战略；能够及时回应并论证法律意见在当地的可落地性；在企业尚未主动提出问题时，能够以前瞻性视角提示机会与风险。具备这些特质的外部顾问，才能成为企业长期信赖的合作伙伴。

刘兴嵛女士从舆情法务角度指出，许多舆情风险的根源在于前端法律合规审查不足。若法务能够提前识别宣传、产品等环节中可能引发争议的问题，并及时向业务及品牌团队提出提示，就能在源头减少危机发生。她表示，新媒体环境下信息传播极快，舆情处置本质上是一场与时间的赛跑，因此对内外部法律资源的响应速度提出了更高要求。舆情法务需要覆盖监测、危机处置和后续公关维护的全链条，同时理解互联网传播规律和消费者真正关切。企业应坚持做好产品、品质与品牌，但也要建立适应线上舆论场的风险防控体系。

在令人意犹未尽的讨论后，活动进入到高潮的颁奖环节，由多位天达共和合伙人担任颁奖嘉宾，十五佳总法律顾问或其代表依次上台领奖，发表他们的感言心得。

李鸣鸿，振石控股集团有限公司

公司法务不仅是风险把关人，也是业务同行者，希望能够帮助公司顺利走出去，健康走下去，成功走回来。未来我们也将继续致力于实务研究和专业沉淀，助力企业高质量发展！

刘一，东久新宜集团；张璇律师，天达共和管理合伙人、上海办管委会主任

感谢ALB和天达共和律所设置这一奖项，让公司法务的贡献和价值被看见、被肯定。更加感谢东久新宜这个平台和我们的团队，正是因为公司的迅速发展和团队的共同努力，大家才一起做成了很多事，完成了众多标杆性的交易，这份荣誉不属于我个人，应当属于公司、属于团队。

李志德，世纪互联集团；胡晓华律师，天达共和医药及医疗健康专委会负责人

从交易律师转型到企业管理层，法总最能体现价值的一点是，如何前置风险管理的顶层设计，没有我团队的支持就没有我今天的成绩，这是对大家付出的认可和鼓励。

李静，沐曦集成电路（上海）股份有限公司（代表）；刘德旺律师，天达共和北京办合伙人

非常荣幸能够代表李总来领奖，通过刚才的圆桌会议我对自己的法律事业也有了更深刻的理解，让我获益匪浅感受颇深，希望以后有机会进一步交流。

路芳，芯华章科技股份有限公司；管友伟律师，天达共和管理合伙人、成都办管委会主任

这是一场高质量的交流盛会，感谢我的小伙伴们，是他们的努力造就了我们今天的成就，希望未来能够继续携手，行稳致远、守中创新。

陆瑶，凯捷咨询（中国）有限公司；张嵩律师，天达共和知识产权部负责人

凯捷是一家来自法国的咨询公司，我们服务过很多中企出海和外企在中国的落地。希望能够与各位同仁深入交流探讨，如何让法务更好适应AI潮流。

孙飞，南京钢铁股份有限公司；何维律师，天达共和北京办合伙人

正义要用看得见的方式来运行，我们法务的价值也要用老板看得见的方式来运行。独行快，众行远，用我们自己的方式为企业高质量发展保驾护航！

孙谷，自变量机器人科技（深圳）有限公司；邢冬梅律师，天达共和监评委主任

我们今年4月才成立法务部，现在达到20人的规模，创业型公司更需要法务合规等职能部门的加持，特别感谢我的团队！

谈歆瑶，云顶新耀（代表）；周巍律师，天达共和管理合伙人、南京办管委会主任

非常开心能够代表谈总来领取这份奖项，有机会认识各位法律前辈也非常荣幸，无论什么背景出身，希望我们都能够在不确定性中找到业务机会！

徐昌荣，徐工集团工程机械股份有限公司；李铮律师，天达共和管理合伙人、北京办管委会主任

我们公司的经典广告词和宣传口号是“徐工徐工，祝您成功”！个体的力量借助好的工具，能够成千上万倍的放大。很荣幸能够在徐工这个平台获得成长。

俞敏，露露乐蒙贸易（上海）有限公司（代表）；时晓骞律师，天达共和北京办合伙人

这是对我们团队的认可，我作为执业不到20年的后辈，听到了非常多的期望和建议，受益良多。希望大家多去我们的门店逛一逛，和我们的产品教育家多交流。

张翠美，海尔集团公司（代表）；邢冬梅律师，天达共和监评委主任

十五佳总法榜单一直伴随着时代在变化，海尔法总也一直紧跟时代在不断转型，张总在投资并购、法律科技和组织重构方面做了积极有效的工作。

张岩峰，中车国际有限公司；张嵩律师，天达共和知识产权部负责人

法务合规工作不应该仅仅是事后的争议解决，更应该是事前的风险预警和事中的合规管控。这份奖项不仅是一个荣誉，更是一份沉甸甸的责任。荣誉属于过去，未来，我们将以此为起点，坚守法治初心，筑牢合规屏障，以高质量法务合规工作进一步推动企业的高质量发展。

张艺泷，赛力斯汽车有限公司（代表）；何维律师，天达共和北京办合伙人

张总一直带领着团队勇于突破，希望未来我们继续与优秀的法律同行一起携手并进，为企业发展贡献法治力量，让企业行稳致远。

王谨，北京电子控股有限责任公司（代表）；管友伟律师，天达共和管理合伙人、成都办管委会主任

北京电控是一家以科技创新变化为愿景的企业，很荣幸能够在这里聆听各位前辈的建议与教诲，令我获益匪浅！

颁奖环节过后，获奖总法与各位同仁聚首一堂，享受晚宴并互相交流。天达共和管理合伙人、南京办管委会主任周巍律师致上祝酒辞。他向本届获奖的总法律顾问致以诚挚祝贺。他表示，法律人应始终坚守专业底色、保持严谨的法律思维，同时也要主动走近市场与业务，培养穿透行业与交易本质的商业洞察力。面向日益复杂的商业环境，律师与企业总法律顾问既是专业上的同行，也是企业合规经营和高质量发展的重要伙伴，希望未来能够进一步搭建律师与法总之间沟通、交流与协作的桥梁，凝聚专业力量，共同为企业发展保驾护航。

周巍律师，天达共和管理合伙人、南京办管委会主任

天达共和管理合伙人、北京办管委会主任李铮律师随后致感谢辞。他肯定了今年十五佳总法律顾问获奖者的优异成绩。他指出，面对社会与技术的快速变化，法律从业者需密切关注其他行业发展程度，保持学习节奏以维持竞争力。天达共和依托涉外业务优势，积极推动法律服务从内部提效转向与客户共创AI场景，通过“人机协同”助力企业数字化出海。当前或处于行业暂时低谷，但只要各位法律同仁能够携手合作，发挥智慧极致，便一定能够共同走向温暖的春天。

李铮律师，天达共和管理合伙人、北京办管委会主任

张璇律师在视频采访中对今年荣登十五佳总法律顾问的同仁表达了衷心且热烈的祝贺。她告诉ALB，过去一年，在经济深刻变化和企业承压前行的背景下，总法律顾问站在业务与风险的交汇口，其平衡风险防范与业务推进的专业能力及担当精神值得高度尊重与认可。谈及律所服务，她表示，天达共和致力于构建经纬全面、网格化的法律服务体系，为总法律顾问提供有力支撑，共同为企业决策提供可持续且有效的法律建议。

张璇律师，天达共和管理合伙人、上海办管委会主任

一种信念的延续，总会交织着过去与现在。

十一年前的那次相遇，迸发出传而统之的根脉，给了彼此并肩的勇气。

十一次杰出总法律顾问的聚首畅言，经过时间的淘洗和砥砺，成为专业与发展的基石。

这个思辨与包容的平台，不仅仅是抛出问题，更是构建对话。不单单是让不同声音有序呈现，更是促成商业与专业的共鸣。

十年又复一年，愿十五佳总法圆桌会议继续将热忱聚拢，让更多拥有向上锐气与向下韧劲的琼枝青竹跃上舞台。

十一载秋色映山川，又是好时节。